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豪彩国际平台优惠·“动不动让家长做作业,你帮交学费啊”爸爸在家长群怒骂老师被拘

2020-01-09 10:42:18
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豪彩国际平台优惠·“动不动让家长做作业,你帮交学费啊”爸爸在家长群怒骂老师被拘

豪彩国际平台优惠,11月18日,广东中山市三角镇中心小学三(2)班家长群里的两段聊天记录在微信上疯传。一名学生家长在班级群里用语音大骂英语老师,原因则是因为该家长对英语老师布置作业的行为不满。

中山警方通报称,目前该家长因涉嫌公然辱骂他人被公安机关依法行政拘留10日。

由于对话夹杂广东话,为了方便大家理解,

小编给大家划个重点,概括起来。

甚至在面对其他家长的劝说时,这位家长还称,“你们都有话不敢说,我有话就直说!”

记者在网传的两段视频里注意到,涉事家长姓杨。该家长在家长群里称,老师布置了线上英文作业,但自己根本不懂英文,无法监督女儿做英文作业。在连续的语音中,该家长表达了对英语老师的不满,并伴有辱骂性话语。

随后,有另外的家长劝说涉事家长不要讲粗话侮辱老师。但涉事家长反而越发暴躁,直接导致矛盾升级。紧接着便出现了涉事家长连续辱骂英语老师的情况。

11月18日,记者来到三角镇中心小学,该校德育主任邵老师表示,事发时间是星期天(11月17日)下午两点多,涉事家长在班级群询问线上英语作业怎么做。由于是周末,英语老师没有及时进行回复,之后便发生了辱骂的行为。

“学校没有要求每个孩子都必须完成(英语线上作业)。”邵老师称,英语线上作业来自一款app,主要是为了提升学生的英语听和读的能力。另外,英语老师也专门创立了一个“答疑群”,有家长对线上作业不会操作的,可以直接在答疑群和老师沟通。

邵老师还告诉记者,目前在各学科中,只有英语有线上作业,其它的还会有一些上级部门要求完成的其它线上作业。

邵老师表示,被骂的英语老师才刚来学校不久,比较年轻,目前还在正常上课。但由于涉事家长言语辱骂太厉害,导致英语老师被骂后很害怕,也比较担心。

“孩子会不会有心理压力?以后和老师怎么相处?”也有网友在线上替涉事家长的孩子表示担心,未来孩子在学校能否继续正常学习?

对此,邵老师称,事发后,学校第一时间分别与学生和英语老师进行了沟通,并指派学校的心理老师给学生和老师进行心理辅导,“这个孩子知道整个事情,但目前孩子没什么问题,非常懂事,孩子在学校的学习和生活学校都会尽力去照顾。”

随着视频不断发酵,当地警方也介入事件进行调查。

11月18日晚上,中山警方在进行一系列调查查实后,根据有关法律法规对涉事男子处以行政拘留10天。

此外,当地警方仍在追查视频发布者和传播者相关人员可能受到处罚。

广东雅商律师事务所主任律师封谟喜表示,经警方审查,该男子承认在微信群中侮辱、辱骂老师的行为。

首先,该男子在人数众多的微信群中多次、反复地侮辱、辱骂老师长达半小时。事情发生后,微信聊天记录在微信上疯传,造成极为恶劣的影响,该行为已属公然侮辱他人且情节较重。

根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条之规定:公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。所以该男子的行为理应受到处罚,公安机关对其处罚程序合法、事实清楚、证据确凿,适用法律正确。

封谟喜还表示,网络并非法外之地,也属于公共场合,特别是微信朋友圈、微信群等传播力度较大的网络空间,一定要依法办事,一旦出现违法情节,就要承担相应的责任和处罚。

2019年4月,小李申请离职。公司根据规章制度结算了小李的薪酬,并表示不再发放当年年终奖。

小李却不认同,并就此联系公司老板。老板指派公司王经理向小李解释公司政策。王经理通过微信向小李耐心解释,但小李依旧不认可,还认为王经理是存心刁难他,心怀怨恨。争吵后,小李将王经理拉入微信黑名单。

2019年5月,小李发布了两条针对王经理的朋友圈,语言粗俗,暗称王经理有严重的生活作风问题。由于王经理与小李有很多共同的微信好友,且主要是公司同事及客户,小李发布的朋友圈,给王经理造成不小的负面影响,导致其无法正常工作。

虽然,小李之后自行删除相关朋友圈内容,但负面影响已然造成。

在小李拒绝道歉的情况下,王经理起诉至法院,要求小李通过朋友圈以及书面形式向其公开赔礼道歉、恢复名誉。

小李辩称:公司理应支付给他按比例计算的2019年年终奖。他认为发布朋友圈动态起因是王经理在微信聊天中先对其出言不逊,而且朋友圈并没有侮辱性的内容,事后也进行了删除,没有造成王经理名誉受损。

法院审理后认为,小李因离职待遇发放产生不满,继而发表的朋友圈动态具有明显的侮辱性质,该行为应当认定为侵犯了王经理的名誉权。对于小李提出“王经理先对其出言不逊”的说法,法院审查了双方的聊天记录,认为王经理并无明显不当言论。而且,私人聊天产生言语冲突与在具有半公开性质的朋友圈发布侮辱他人内容具有根本性质上的差别。

因此,法院依法判决小李在其本人微信中公开发布朋友圈动态及出具书面道歉申明的形式向王经理道歉,为王经理消除影响、恢复名誉。

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